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2018-11-17

(责任编辑:张洁欣)中国网科技转载此文目的在于传递更多信息,不代表本网的观点和立场。文章内容仅供参考,不构成投资建议。投资者据此操作,风险自担。  在联想刚刚公布的第三季度财报中,其移动业务上季度销售收入同比减少23%,亏损扩大到1.55亿美元;而其在中国智能手机厂商中的排名也早已跌出三甲。

阿依加玛丽清楚地记得,当她把这件事告诉家里人后,当时她4岁的大儿子艾力江·艾买提睁着一双疑惑的眼睛问:“妈妈,政府为什么会给我们钱?幼儿园也免费给我们吃饭,还有老师哄我们睡觉。”阿依加玛丽没有想到,孩子会问出这样的问题。

胡晓所在的宿舍楼在23点准时熄灯,而她和室友们却依然保持着兴奋的状态,丝毫没有睡意。宿舍的熄灯制度似乎对于她们没有任何影响。更像是一种默契,凌晨1点之后,寝室里的几位姑娘才会陆续上床睡觉。

可以回头看我们做“十二五”战略性新兴产业规划时候,关键词应该叫“培育、发展”,战略性新兴产业还是从无到有过程。到“十三五”时候,战略性新兴产业关键词有了变化,关键词是三个:“创新、壮大与引领”。除了自身要壮大发展以外,关注点更丰富了,要更多的放在引领国民经济社会发展角度上来看待战略性新兴产业发展。我们认为把数字创意产业纳入很好的体现了“十三五”战略性新兴产业新的特点。2017-03-2011:01:28数字创意产业在战略性新兴产业中发挥什么作用呢?最主要的是创造新供给、引领新消费这么一个重要作用。

  尽管如此,悲情深圳能重焕生机,仍应主要归结为创新驱动:从1998年科技22条,到2004年区域创新体系,再到2008年创建国家创新型城市和2012年建设国家自主创新示范区。深圳在政策层面,正从对单个创新主体建设的关注,转向对创新生态系统的支持。  深圳在教育科研资源、全社会研发资金投入、金融资源总量和经济总量等方面的创新基础并无绝对优势甚至还存在一些发展短板,但为何能成功实现创新驱动?从国家治理体系现代化的视野来看,深圳政府与市场之间的良性互动才是解释这一巨变的关键。

富有战斗力的年轻德州审计人发布时间:2018-08-1811:38 来源:中青在线 作者:帝国理工学院张君璐别看他们阅历浅,却已经摘得一枚枚荣誉勋章。

2017年,山东省德州市审计局荣获审计署地方优秀审计项目表彰,被中央文明委授予全国文明单位。

这个年轻的集体平均年龄只有33岁,科级干部平均年龄35岁,其中80后科长占比60%以上。 这里年轻人的潜力是如何发挥出来的?“激励和鼓舞是我们培养年轻审计人的法宝。

”对于年轻队伍的管理,德州市审计局党组成员、总审计师邵东有着自己的“秘诀”。 德州市审计局党组成员、总审计师邵东与大学生记者交流华侨大学裴蕾/摄在年轻审计人员工作之初,无论这人有多优秀,邵东都会从“严”开始,在他看来,从严要求的目的是让年轻人能坐得住、沉下心,保证青年人的精气神。

随着对审计工作了解更为深入,年轻审计人员的成就感也会随之而来,这时,邵东才由“严”转为“激励”。 他说,“责任心是激励出来的,我们要让青年审计人员体会到存在感和成就感。

”此外,邵东认为单位“老同志”的工作作风对年轻人的成长同样重要,“我们单位的老同志们都在做先进和优秀的表率,久而久之年轻人会在耳濡目染中受到感染。 ”作为德州审计的一名“老将”,邵东也以“过来人”的身份给年轻人分享了自己的两点感受:一是审计和学历无关,只与进取心有关;二是年轻人要变“被动”为“主动”,要将审计任追跟踪到底,“审计有如体检,这就需要你善于发现问题的线索,之后再有的放矢进行审计。 ”在审计项目时,邵东也提醒年轻审计人注意三点,即“巧、苦、实”。 所谓“巧”干,在邵东看来,是对审计项目的不断创新,比如面对“真发票,假项目”时,他们会巧妙地采取“先审人,再审物,后财务”的方式,高效地找到破绽、完成任务;“苦”干,则是每一位德州审计一线工作者必备的素质,“出差在外审计,加班加点比较多”。

邵东认为,审计风险在每一位一线审计人员身上,面对高压的工作环境和一些社会上的利益诱惑,除了组织要加强管理监督意外,审计人员必须有极强的自律能力和廉政风险防范能力。

邵东强调,年轻人审计人员需要“实干”,但这一过程中特别需要“借势”,“尤其是完成省审计厅授权的大项目,特别容易锻炼队伍,是培养年轻一代审计人员的重要有效途径”。

市电子信息处的审计人员刘洁,他研究生的专业是计算机领域。 “就业时有很多就业机会,但是作为一名年轻人,我认为应该追求一些富有挑战行的工作,无悔于自己的青春。 ”刘洁热情地说。 刘洁认为自己能够在短时间内跨专业掌握审计的知识离不开三点原因。

首先是自己遇到了很好的同事,当她第一次参与一线审计时,就有很多经验丰富的同事给予她无时无刻的帮助;其次是单位经常组织培训,局领导经常利用空余时间给大家‘补课’,让年轻审计人员很快掌握了一些审计技巧和方法;最重要的一点是个人要主动学习,永远不满于现状,每天都在积累。 刘洁是德州市审计局年轻队伍的一个缩影,每天都在接触新的知识,每个项目为的都是保障人民群众的利益,每次审计出成果时都在维护社会公平和正义。 这份工作让每位年轻审计人都充满着自豪感和成就感。

来源:中青在线【编辑:朱江】。